O FORMARH é fruto da vivência empresarial do autor, que verificou o fator humano, as pessoas, são um dos maiores desafios para o crescimento das empresas. Isso poderia indicar que haveria um elevado número de pessoas altamente especializadas no assunto, certo? Não. Observa-se o oposto. Há carência de profissionais e líderes aptos a gerir as equipes. Muitas vezes os profissionais acumulavam muita experiência e dificuldades com conteúdos técnicos, outras vezes o oposto.
As formações disponíveis igualmente focavam ou em aspectos técnicos e burocráticos ou em questões experienciais desprovidas de base teórica.
Ministrando em casos de especialização e MBA’s o autor percebeu que muitos profissionais buscando conhecimento e enfrentando dificuldade em ter que retornar à sala de aula era difícil diante dos inúmeros compromissos dos gestores e profissionais da área, por isso pensou num programa que permitisse ao aluno estudar conforme sua disponibilidade.
Assim, o FORMAR foi desenvolvido como uma formação on-line, seu programa é composto por 12 fases, de modo a permitir o desenvolvimento dos profissionais da área de gestão de pessoas (líderes, gestores, contabilistas, profissionais de RH) em diferentes momentos de carreira, conduzindo-os a uma visão sistêmica do assunto que assegure o domínio das diferentes áreas, assuntos e técnicas de gestão do capital humano, com objetivo de conseguirem elevar a performance de suas equipes.

Os professores são profissionais com ampla experiência em suas áreas de atuação (advogados, contabilistas, administradores, médicos, engenheiros, peritos, entre outros) que detém sólida formação acadêmica (professores universitários, especialistas, mestres etc.), que transitam no mundo corporativo e trazem uma bagagem ampla em suas áreas de atuação.

A liberação padrão é de um conteúdo a cada 15 dias, assim conseguimos acompanhar seu desenvolvimento, fazer encontros com os professores e alunos, orientar no caso de dúvidas e assegurar que não vai ficar sobrecarregado e deixar de acompanhar a formação.

O FORMARH foi desenvolvido pra você. São 3 pilares pedagógicos para te conduzir do nível em que está a um nível de domínio dos conteúdos: (1) conteúdo técnico de excelência; (2) linguagem simples e informal, atrelada a desafios de aplicação; (3) encontros com os professores para tirar dúvidas; e (4) equipe de suporte para acompanhar seu desempenho no curso.
Com isso, asseguramos seu desempenho e evolução para dominar o RH.

Com certeza é. Aqui você terá acesso a profissionais com décadas de experiência, trazendo situações práticas aliadas a uma sólida formação técnica, que permitirá seu aperfeiçoamento, assim como ter um novo olhar sobre práticas já consolidadas, além de formar um network diferenciado, com muitas trocas e apoio para crescimento mútuo.
Venha para a Elite do RH.

Chame nossa equipe, disponibilizamos uma “degustação” para pessoas interessadas. Liberamos gratuitamente por 7 dias seu acesso a um conteúdo específico, não precisa passar nenhuma informação financeira e se não gostar do conteúdo, seu feedback nos ajudará a melhorar o produto. Nosso compromisso é com sua aprendizagem e satisfação acima de tudo.

Nós desenvolvemos uma metodologia de ensino validada por mais de 15 anos de experiência do autor.
1º) a linguagem é informal e acessível para compreensão;
2º) existem encontros on line com alunos e professor. O que você não entendeu, um colega ou o professor vão te ajudar a entender.
3º) fornecemos ferramentas para você aplicar o que aprendeu, assim, no campo de batalha você aperfeiçoa o conhecimento.
4º) você tem suporte da equipe para esclarecer dúvidas, mandar perguntas, pedir um conteúdo extra etc.
5º) nós monitoramos seu avanço no curso. Nossa equipe sabe se você está fazendo as aulas, te procura para saber se precisa de ajuda e antes de passar para a próxima fase e ter novo conteúdo liberado, você deve fazer um pequeno teste que te ajuda a avaliar seu progresso ou se precisa refazer alguma aula.
6º) o conteúdo ficará disponível por 1 ano para você rever quantas vezes quiser.